◎ 許悦、賴禹亘
高山協作員的歷史可追溯至日治時期，日本學者受總督府委派調查台灣高山環境時，接觸到布農族等高山族原住民，並雇用他們擔任嚮導、協助登山。而後登山運動逐漸興起，原住民就經常被編入登山隊伍中，他們的山林知識被高度仰賴。戰後，登山運動一度因戒嚴與入山管制等原因數量銳減，後來才又逐漸回升[1] 。
賽德克族的雲豹登山隊協作施海龍指出，現今台灣的高山協作員多由原住民擔任，「原住民體力好啊，我們很多人小時候就常在山上跑了！」海龍提到，自己國小一二年級就被家中男性長輩帶上山打獵，學習辨認獸跡、設陷阱，並負責將捕獲的獵物背下山，因此從小就對山林有一定的熟悉感，也鍛鍊出不錯的體能。在勘查古道舊路等地圖上未記載的路線時，也需要仰賴原住民過去行走的記憶與長輩的經驗傳承。[2]
勞動條件
揹工常面臨因高負重而受傷，一下山就往診所跑，通常最多休息三四天就得出隊，長期下來，身上累積了不少舊傷。「登山同業內協議重量大概在二十五到三十五公斤之間。」「揹工通常在出發前就會確認負重量、依負重量調整裝備。如果突然增加，可能會使揹工受傷。」然而超重的情況時有耳聞，有時是山友走不動，臨時增加揹工負重量；有時是因山難或高山症，揹工得直接背客人下山。高山上各種突發狀況難以預料，揹工們也只能盡己所能地提供協助。
談到揹工的工資與工時，海龍說，依照公司行情，每次出隊通常要背三十到四十公斤，工資則是四千元起跳，並依路程調整；月薪則視負重量、值班狀況而定。工作時段除了當月值班（駐守於某個山莊）外，出隊時間都依照客人的需求更動，揹工通常在出隊前一兩週，有時甚至一兩天前才能得知。目前揹工的退休年齡大約是四、五十歲，如果受傷，原本已不長的職業生涯只得再縮短。雖然說「多背多賺」，硬撐一下就過了，但日後得面對的是大大小小的職業病：膝蓋痛、腳踝損傷、腰椎頸椎椎間盤突出、脊椎受傷等。公司對受傷後的員工會提供醫療補助，也有保險，但是海龍不曾領過補助，「只有骨折那種嚴重的才會去領，我們這些扭到的就只是小傷」。
高山救難
高山交通不便，發生山難時通常會通報山屋管理員、山莊莊主，山青會組成緊急搜救隊，在第一時間出隊救難；有時家屬也會委託由山青組成的登山隊協助搜救。雲豹登山隊的老闆知道海龍天性樂於助人，便鼓勵他加入義消，學習更專業的救難技巧。海龍說，幾乎全隊的山青都加入南投縣消防局成立的山搜義消分隊，「錢我們是不收，大家一個理念就是『能者多勞』，因為人命關天嘛！」
海龍說，高山搜救「很靠良心」，原住民比較直率、單純，看到有人需要幫忙一定會齊心協力地上前協助。海龍回憶起自己第一次在高山救人的經驗，看見三個山友輪流背一個大姐下山，「那個應該是急性的腦水腫，隨時要掰掰的。所以我那時候看到就衝過去說，來來來，換我換我換我！」「一直背到交到醫護人員手上後，我們就走了。之後聽到消息說，救活了平安了，那種心情是，說不出來的快樂啊，我也不會解釋啦，整天的心情都很爽。」久而久之，海龍養成了助人的習慣，不只是救難，他在小細節上也展現出古道熱腸。鞋子壞了，海龍用燒熱的鐵絲穿洞、編塑膠繩固定；跌倒流血，他就拿出隨身急救包幫對方簡易包紮；護膝、頭巾、保暖帽等小物品更是隨時歡迎出借。
除了救人，每當「路見不平」，海龍也會熱心相助。暴雨過後，步道上經常會有橫倒的樹木、滾落的岩石，山青行經時通常會順手清除障礙物。「一方面是我們用好了自己也走得舒服，例如高低差大的，腳跨上去很吃力，我就加個石頭把它的根基穩一點」「有些事情順手幫一下，就可以造福利給大家，給大家一個很好走的步道。」
入行六年來的心態轉變
海龍提到，自己不推薦朋友入行，「做這一行就是賺辛苦錢，做久了容易有職業病」，負重多，關節常常受傷。此外，高山協作需有比常人高的責任感，還得吃苦耐勞、經歷嚴苛的體能訓練。海龍不曾介紹朋友來公司，「可能跟個性也有點關係，我比較追求完美，想來的人我會要他先去背三十公斤，每天去附近的高山跑和練，練到我覺得可以了，我才會讓他進來做。」
海龍認為，自己現在與五年前剛入行時相比變了很多。海龍回憶起一開始擔任揹工的心態，「我那時候的想法是這個錢好賺，背東西到一個點就可以賺一筆錢。」後來慢慢接觸到帶隊、備餐，「就開始變得越來越投入、專精，比如說背東西，我會不自覺地提升重量，把自己的負重量一直拉到最高，像是救人至少要把他撐住，所以體力一定要保持住。」此外，與客人的互動也需要練習，像是教客人不亂丟垃圾、注意穿著保暖、預防高山症、登山裝備的使用方法等，海龍對客人的照顧更加無微不至。「整個隊伍要去調配他們的步伐，畢竟有些人是第一次爬山。」「而且是在不影響他們的心情下調配」海龍補充道，「有些人自尊心強，如果說『大哥你的體力比較不好，你來我後面走。』人家可能會不爽。」
「最後的專精就是證照，基本的證照（EMT-1初級救護技術員）我們都有了，如果可以的話就再進階，甚至說R1（RESCUE-1急流救生人員）、R2（RESCUE-2急流工作人員）」「這些已經不是錢的問題了，而是變成一種興趣、生活的一部份。我現在在山下休息超過三天，就會覺得人生變得空白了，會想著什麼時候上山，或是想著其他夥伴在高山應該ok吧、平安吧，三不五時打電話問候一下。」出隊時，遇到糧食不足的山友，海龍會邀請對方吃自己辛苦背上山的伙食；遇到其他隊的嚮導出狀況，他會立即伸出援手。「做到後面已經不care錢到底賺多賺少，會覺得對山有責任。」
原住民高山協作除了專精於登山技術與知識，還對山林懷有責任感，遇見需要幫助的山友時，只要是自己能力所及都會盡力相助。問到如何看待這份辛苦的工作、對未來有什麼想法時，「碰到山友不懂就指導、講給他們聽，我就是盡我能力的範圍內去幫忙。」「對這行的未來，我只有一個期許，就是不要再發生山難。」海龍開懷地笑著，總是那麼真誠。
[1] 高旻陽（2014），〈玉山、國家公園與布農人：從獵人、揹工到巡山員〉
[2] 臺灣原住民族圖書資訊中心（2014），〈「重現臺灣登山史中的原住民」座談會〉，取自https://tiprc.apc.gov.tw/blog_wp/?p=10617，2019/10/20
沒有留言:
張貼留言